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[文献资料]二、 知我者谓我心忧,不知我者谓我何求——组织沟通障碍与管理

作为护理部主任,您可能经常听到上级或下级、这样或那样的抱怨。殊不知,这纠结常与组织沟通障碍有关。所谓沟通障碍,是指信息在传递和交换过程中,由于信息意图受到干扰或误解,而导致沟通失真的现象。传递途径:在传统的组织结构中,信息传递基本上是单向的,机构安排很少考虑由下往上反映情况、提建议、商讨问题等沟通途径,常常出现信息不全面、不准确,上级决策下级不理解或不感兴趣。应从多方面增加沟通途径,使沟通渠道畅通无阻。通过网络联系虽可直接沟通,但不易把复杂的问题说清楚,影响沟通效果。 ......

——《护理管理者素质与能力修炼》
书名:《护理管理者素质与能力修炼》
栏目:护理管理者素质与能力修炼 > 下篇 致知修技篇——欲善其事先利器 > 第九讲 痛则不通,通则不痛:组织沟通
作者:姜小鹰 吴欣娟
参编:郑翠红,李小妹,李小寒,史瑞芬,张晓静
页码:277-279
版本:1
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2015-06-01
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