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[概述]第六章 护士离职率

指标意义:护士离职率是用于衡量组织内部护士人力资源流动状况的一个重要指标。通过监测医疗机构或护理单元内护士的离职率,了解护士离职现状,并将现状与本院常态及其他同级医疗机构护士离职现状进行比较,针对异常情况,对护士离职原因、由于离职造成的护士结构变化及由于护士离职对护理质量造成的影响进行分析.为管理者制定人员招聘和培训计划、改善管理策略等方面提供依据。所以,护士离职率以合理为佳,测量护士离职率不仅要关注离职的数量,更应关注不同级别结构、不同岗位、不同工作表现护士的离职情况,以及离职对组织造成的影响。同时,注 ......

——《护理敏感质量指标实用手册(2016版)》
书名:《护理敏感质量指标实用手册(2016版)》
栏目:护理敏感质量指标实用手册(2016版)
作者:么莉
参编:么 莉,冯志仙,朱宗蓝,李振香,等
页码:78-79
版本:1
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2016-01-01
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