（三）档案管理实际应用

培训档案是人事档案重要组成部分，记录着个人及组织成长的点点滴滴，是决策制定的参谋和帮手，培训的发展可以从中找到规律和解答。通过对培训师资的相关信息及各类培训资料（文字、课件、音像）的记录和保存，可作为各级培训组织的选择及推荐。作为管理者对护士的评优、晋级、绩效考核和人才培养考查等管理决策起到客观的参考作用。 ......