（二）焦点解决模式实践中的14个关注点

将以上焦点解决模式的基本假设引入到助人实践时，Connell。提出了焦点解决模式有别于传统问题解决模式的14个关注点: 1 ﹒关注问题，还是关注解决。而焦点解决模式提供的引导则是面向未来的，助人者着重把注意力放在帮助当事人勾画出一个如何解决问题的愿景图上。在许多形式的心理咨询／治疗模式中，助人者都扮演着领导和指导方向的角色。但在焦点解决模式中，助人者接受的是一个“不知道”的角色，助人者主动放弃了专家的角色，变成当事人心路旅行中的一个同伴。从这个意义上理解，焦点解决模式强调的就是通过助人者向当事人学习，激发 ......