[病因学]三、工作应激源

对许多人来说，工作是生活中最重要的部分。对成人来说，工作应激无疑是最主要的应激源。工作应激来源于很多因素，包括工作条件（工作数量超载、工作质量超载、技术应激、多变的工作、物理危险、流水生产线的单调重复操作等）、角色应激（角色不稳定性、性别偏见和性别角色陈规、性骚扰）、人际关系因素（不理想的工作和社会支持体系、。冲突、双重工作应激）。许多研究反映了工作应激的发生、效应和说明它们之间关系的机制。反之，如果工作特征组合不适合，便会引起应激反应。 ......