[概述]三、农村卫生人力资源培训

农村卫生人力资源培训旨在发展农村卫生人力的知识、技能和态度，以达到农村卫生服务目标的系统化过程。为了加强农村卫生人才培养和队伍建设，不断提高农村卫生队伍整体素质和服务水平，农村卫生管理者和乡村医生必须明确农村卫生工作的指导思想、目标、相关政策及具体措施。县级卫生机构要发挥培训职能，承担乡、村两级卫生技术人员的培训任务，有计划地开展培训工作，为农村卫生人员接受培训提供必要的条件。（4）调动农村卫生技术人员参加教育培训的积极性，制定有利于农村卫生人员参加教育培训的政策，将教育培训与上岗资格年终考核等相结合，把 ......