三十三、各种休假管理规定

工作满1年的正式职工(指3月底以前转正的)与配偶不住在一地,又不能在公休节假日团聚的（指不能利用公休节假日在家居住一夜和休息半个白天的），可享受探望配偶待遇，每年30天。未婚及丧偶职工探望父母的，每年享受探亲假一次，假期为20天。工作人员因病不能上班者,必须持本院保健医生的诊断证明，经所在科室同意方可休息。非保健医生开的病假条一律无效。凡探亲、事假、工休等在外地因急病就诊的职工,应持当地医院出示的证明、病历、化验单到保健科换病假条办理手续，否则一律按旷工对待，不给报销医药费。调入医院连续工作不满1年即请病 ......