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第五节 科室管理契约的主要方式及作用发挥

目前,在我国医院管理中,比较普遍或正在推行的科室管理契约的主要方式有三种,一是综合目标责任制,二是年薪制,三是聘用制。 ......

——《医院科室管理学》
书名:《医院科室管理学》
栏目:医院科室管理学 > 第五章 医院科室管理制度及契约
作者:易利华 唐维新
参编:
页码:112
版本:1
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2009-06-01
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