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[概述]第三节 职业生涯管理

职业生涯管理包含两个方面、两个关系、一个目标。员工是组织的成员,员工要对自己职业生涯进行自我管理,这既是员工对个人负责也是对组织负责,组织是由员工组成的,所在组织有责任协助和支持员工制定和实现其生涯规划。 ......

——《医院管理学.人力资源管理分册》
书名:《医院管理学.人力资源管理分册》
栏目:医院管理学.人力资源管理分册 > 第十五章 职业生涯规划
作者:王环增
参编:方素珍,于惊涛,王平,王环增,方素珍
页码:175
版本:1
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2003-01-01
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