第三节 组织与社会因素

对于上班族来讲，他们的工作、学习、娱乐等活动几乎都是在组织内完成的，不同的组织有不同的组织目标、组织结构、组织关系，这些都会对组织成员的行为和态度产生重要的影响。组织方面的多种原因都可以导致员工职业倦怠的产生，其中包括组织文化、组织支持、组织变革、心理契约等。组织文化是一个组织在其生存和发展过程中所形成的并区别于其他组织的特色，组织文化在狭义上是指以组织价值观为核心的组织意识形态，广义的组织文化应该包括组织的物质文化和精神文化的总和。 ......