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第二节 知识、态度和行为评价

健康管理评价是对健康管理对象的健康状况予以阶段性效果评价,如单项干预、综合干预效果评价。干预前后生活方式改善评价。通过评价可以及时了解健康管理对象的健康状况改善情况。依据健康管理评价结果可以修正调整健康管理干预计划和方案,实施更好的干预服务,最终使管理对象的健康状况得到有效的改善和促进。这一理论提出了知识、信念、态度和行为实施之间的递进关系模式,即知识是行为改变的基础,信念和态度是行为改变的动力。因此,在测量个体健康状况时不能忽视人的社会学方面的特征,从预防保健角度出发,可以从行为模式、生活方式和人际关系 ......

——《健康管理学概论》
书名:《健康管理学概论》
栏目:健康管理学概论 > 第二篇 技能篇 > 第十章 健康管理评价
作者:郭清
参编:白书忠,武留信,黄建始,梁浩材,饶克勤
页码:203-204
版本:1
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2010-12-01
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