第五节 护士长的激励艺术

激励是指激发人的行为动机的心理过程，即调动人的积极性，唤起人的内在动力，努力使其朝着组织所期望的目标前进。护士长必须在重视个体需要的基础上，把各种激励方法综合运用到不同的管理阶段，主要目的就是为了激发人的积极性，达到最佳效果。心理学家和管理学家依据激励过程，将激励理论分为：1 .内容型激励理论。内容型激励理论也被称为需要型激励理论，内容型激励理论主要研究激发动机的因素，研究下属的需要，采取多种多样方法和手段来满足下属的需要，达到最大的激励目的。主要研究行为动机的形成和行为目标的选择过程，弥补了内容型激励理 ......