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二、医院文化的核心要素和如何建设

医院文化建设的核心是医院精神。建立或形成一种优良的医院精神对医院的发展有着十分重要的作用,它能激发员工奋发向上,是医院发展的灵魂和动力。每个医院都有自己的成长历程,每个医院都有自己独特的发展史,都应有各具特色的医院精神。医院精神应突出医院的特色,但其基本內容应涵盖责任感与使命感、贡献感与开拓感、归属感与群体感、荣誉感与自豪感,使医院精神眞正成為引导和凝聚全体员工共同奋斗的一面旗帜,对內起导向、激励、凝聚作用,对外起展示、吸引、辐射作用。医院各项规章制度只有紧跟实际发展需要,不断调整完善,创新发展,才能体现 ......

——《医院运营艺术》
书名:《医院运营艺术》
栏目:医院运营艺术 > 第一篇 医院宏观管理运营艺术 > 第九章 医院文化建设运营艺术
作者:赵惠源 蔡忠军 陆恆 肖先福
参编:王双庆,刘素刚,杜智,严翀,严钟亮
页码:81-84
版本:1
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2013-05-01
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