实验室管理层应有组织规划、人事政策并规定所有人员资格及职责。全部人员的相关教育背景、专业资格、培训、经验、能力以及健康状况等均应有记录,并随时可供调用。实验室应有被授权者对检验结果进行系统的评审,并结合可利用的患者临床资料评价结果的符合性,经授权后发布结果。在适用时,报告检验结果以还应以SI单位报告、提供生物参考区间、原始结果和修正结果、结果解释及其他评注信息等。应保留检验结果出现危急值时所采取措施的记录,包括日期、时间、实验室责任人、通知的人员及检验结果及执行本要求中遇到的任何困难。如果报告系统不能发现 ......