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[文献资料]三、 有正气,掌权才能公正

对于护理部主任而言,心中必然存有浩然之气,这样在做决策时才不会有失偏颇,对人、对事才能做到公平公正。同样,作为护理部主任,手握一定的权利,要想让下属心服口服,就一定要为人公正,处事公平,不能因为私利或者因为亲近关系等有失偏颇,只有公正无私,下属才能对你产生信赖,追随你,才可能做到一言而万民齐。护理部主任很重要的一点是将公平公正的思想传递给每一个下属,让护士长在对下属进行绩效、年终考评、推优时都能做到公平公正,提高护士的满意度。因此,传扬公平公正的精神,让每个人的心理都有一杆秤,那么医院护理环境就可以向理想 ......

——《护理管理者素质与能力修炼》
书名:《护理管理者素质与能力修炼》
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作者:姜小鹰 吴欣娟
参编:郑翠红,李小妹,李小寒,史瑞芬,张晓静
页码:52-54
版本:1
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2015-06-01
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