[概述]二、评定方法

职业评定大多采用的是标准化测试，其测试种类繁多，常用的约有10～12种，其中有：1.JEVS系统。Valpar系统有12种范例测试，每一种范例都自成体系。其缺点是没有一个统一的分析报告系统，行为观察带有一定的主观性，因而分级可靠性差。其优点是测试速度快，每种范例测试只需1小时左右时间。 ......