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[治疗]三 情绪管理阶段

团体领导者必须引导每一位团体成员都要参与到团体活动中来,不剥夺积极的成员的活动机会,也要及时观察到被动成员,积极引导被动成员也参与其中。操作过程:请团体成员手拉手,围成一个大圈,每一个成员都要记清楚自己的左手和右手拉的分别是谁,然后放开手,在圈内自由走动,幅度越大越好,领导者在团体成员走动之后再说停,每个成员都不许动了,去找自己的左手和右手拉的那个人,把手重新拉起来,手拉上就不许分开。在删除的过程中,可能有的团体成员会比较激动,领导者需要控制好场面,尤其是可能会引起团体成员对危机事件的回忆。如果在彼此愿意 ......

——《危机事件心理干预策略》
书名:《危机事件心理干预策略》
栏目:危机事件心理干预策略 > 第七章 危机事件中的团体心理干预对策 > 第四节 团体心理干预的实施
作者:杨艳杰
参编:于方,宁南,乔正学,张媛媛,王琳
页码:205-208
版本:1
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2012-02-01
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