[速览]二、医院后勤人员的编制与管理

1 ﹒能级对应原则。各级、各部门工作人员的资历、能力、思想品德要与他所担负的职级相称。要注意医院后勤工作人员群体结构的整体优化组合，使他们的专业、素质、年龄、性别、能级在质和量上达到最佳的配合比例，充分发挥每个人的优势、长处，充分发挥后勤工作群体的整体效应。根据1978年卫生部颁发的《综合医院组织编制原则实行草案》规定：300张床位以下的按1 ∶ 1 ﹒ 3～1.4计算。对于劳动管理部门已经明文规定以岗位和工作班次人次为定编依据的工种，如电梯工、司炉工、高压配电室、电话接线员、集中式空调室、供氧室的管理人 ......