适用于团体心理疏导效果评估的方法很多,主要有以下几种方式:行为量化法。行为量化法是要求团体成员观察自身某些不良行为出现的频率并作记录,或者请与团体成员有关的人(老师、家长、朋友等)观察及记录,以评估成员的不良行为是否有所改善。可以用来记录外显行为,也可以记录成员的思维和情绪。主观报告法是通过团体成员的个人日记、自我报告、领导者的工作日志、观察记录等主观报告的方法来评估团体的发展和效果。主观报告法包括主观量表、开放式问卷、自我报告和他人报告。缺点是资料的记录和数量化不容易。 ......