第五节 护士长的激励艺术

激励是指激发人的行为动机的心理过程，即调动人的积极性，唤起人的内在动力，努力使其朝着组织所期望的目标前进。护士长必须在重视个体需要的基础上，把各种激励方法综合运用到不同的管理阶段，主要目的就是为了激发人的积极性，达到最佳效果。在护士长有限的权力范围内，可利用的激励资源有工资、奖金、推荐晋升、派出进修（学习）、评选先进等，充分利用这些激励资源，用好这些资源，鼓励每位护士实现自己的理想，提高自己的事业心与责任感。只有未满足的需要才具有激励作用,已满足的需要不再具有激励作用。激励因素能激励人们做出最好的表现，当 ......