[文献资料]二、护理人员培训步骤

为了保证护理人员培训教育的有效进行，对培训教育工作实行严格的科学化管理是十分必要的。建立护理人员培训体系的基本步骤包括以下几方面：1 ﹒了解护理人员学习特点。护理人员培训需求分析就是对医院未来发展、护理工作内容和岗位要求以及护理人员个人情况进行分析，从而有效确定培训目标。其他可采用的方法有：以讨论的形式让护理人员自己讲述学习收获和对培训的合理化建议。识别培训可带来的一些可测量的变化因素，如差错率、病人满意率、成本消耗等，比较护理人员培训前后的工作表现。实际给护理人员分配任务，要求使用到培训内容，完成任务后 ......