第一节 医院管理中的伦理问题

中国的传统儒家文化中，特别强调道德教化在管理中的作用。而历史上，人们一直把道德作为医院管理的目标和手段。医院的性质和宗旨决定了在医院管理中不仅需要规章制度的硬性约束，更需要能体现道德的伦理软性约束。特别是在改革开放和社会主义市场经济条件下，医院管理尤其要把道德作为重要目标和手段，这不仅是对祖国优秀传统文化的继承，也是对道德在管理作用的沿袭和发扬。管理学历史上名噪一时的泰罗“科学管理理论”之所以被行为科学学派所取代，最重要原因就是前者缺乏对伦理性的认识，而后者增加了对人的需要、人性及人际关系等伦理问题的研究 ......