[患者教育]六、常用的参与式培训方法

参与式培训有多种多样、形式活泼的活动，正是这些活动，调动了人们的积极性，引发了人们的创造力，形成了别具一格的培训方式。下面分别介绍常用的培训方法。2 .培训者提出要进行的主题，并强调每个人让自己的脑筋风暴般地动起来，想到一点立即开口就说。4 .培训者对各种意见不置可否，在大白纸上迅速记录大家的意见，直至没有为止。5 .培训者将所有意见进行分类、归纳。3 .培训者忠实记录所有意见，这些因素一般会有：符合参与者需求的培训主题、一个好的培训计划、好的培训者、好的教材、充足的培训经费、良好的培训场所、科学的培训时 ......