二、 目视管理的主要方法

目视管理从看板管理出发，延伸出了多种方法，如颜色管理法、识别管理法、定置管理法等。看板是现场目视管理的工具，其特点是醒目、使用方便。识别管理法是目视管理的一种重要方法。人员识别应当尽量简单高效，不应太过复杂，以免员工难以辨认，同时人员识别应尽量淡化上下层级关系，以避免员工产生不平衡心理。 ......