现代企业要求“依法治企、依规治企” ,其基础管理职能是标准化管理,各项工作都要通过制定规章制度予以落实。标准化与改善创新是企业提升管理水平的“两大车轮” ,改善创新是管理水平不断提升的驱动力,而标准化则是管理创新成果固化和价值最大化的有效保障机制。作业标准化管理要达到四大目的,即技术储备、提高效率、防止再发、教育训练。 ......