[辅助检查]三、指导

指导是指监督每天的日常工作以保证单位工作的正常运行。指导是管理过程四个环节中最直接工作、最易于发现问题的部分。领导的本质是影响力，领导者依靠自己的个人魅力把组织中的群体吸引到他的周围，取得他们的信任，实验室中的工作人员心甘情愿地追随他为完成实验室的目标而努力工作。实验室管理者应该相信大多数的工作人员是热爱实验室工作的，应帮助他们找到适合的岗位，这样工作人员才会最大限度地贡献出他们的才华和智慧。切忌管理者成为灭火队员，忙于日常烦琐事务，解决鸡毛蒜皮的小事。 ......