培训是一种有目的的活动,培训的目的是为了实际运用。但随着培训项目增加,乡村卫生技术人员参与的积极性反而下降,有些乡镇卫生院产生了“受训专业户”,无论是哪里培训、培训什么,都由一二个人应付了事。卫生技术人员表示,培训内容重复,培训形式单一,培训方式死板,一堂课听下来有用的不多,专家们讲来讲去只讲他们感兴趣的,与基层工作相差甚远。四是培训目标、培训内容、培训方法、培训场所相互脱节,培训内容不针对培训目标,培训目标不来自培训需求,培训方法和培训场所不能有效地落实培训目标。遵循“需求第一,学以致用,实用适宜”的原 ......