一、加强团队建设

团队对一个企业起着越来越重要的作用。许多事情不是一个人能完成的，需要由团队来完成。团队的类型有很多，比如销售团队、研发团队等。在团队建设方面，具有集团主义文化倾向的中国企业有着先天的优势。因为集团主义容易产生对团体的归属感，而且比较擅长相互协作，而这正是团队建设所需要的。确保团队的成功，团队必须要有足够的角色扮演者，否则团队是很难获得成功的。在对团队进行研究的初期，贝尔滨认为拥有最聪明的、最高智商的团队会取得成功，但通过对不同团队进行实验之后，拥有最聪明成员的“阿波罗团队”的成绩在6个团队中排在最后！团队工作者是具有支持性、敏感性和善于社交的人，他们能更清晰地识别团队中的情绪潜流。