[文献资料]案例2-3

实验室人员能力评估的实际操作难点是不知如何着手，评估哪些内容、采用什么方法，怎样进行评估判断等，制订有效的评估表是帮助完成这项工作的有效方式，如表2 - 4是能力评估表其中的一种形式。注： 1 .每项评估指标考核结果请在考核等级栏的对应结果中打“ √ ” 。对四级人员应暂停本岗位授权，需再培训考核评估合格后再授权，如评估仍不合格者应调离本岗位，换其他评估合格的岗位。5 .专业技术职称证为一票否决评估项. ......