[文献资料]五、转变：团队的重要性

但是多数医院中实施得并不好，原因是没有团队工作。对此的配合可能是个体的责任，但是当患者陪护人员也加入了团队，更有可能发生这种不配合的情况。多数的医生及其他陪护人员并不知道怎样在团队中工作。团队不是存在于概念中，或是组织图上的元素，团队的存在是有目的的。也许安全的医疗团队最重要的特征是这个团队中包括所有的利益相关者：每个人的贡献是其自身的人物所需要的。此人要明确团队的目标，敦促计划的进展以及支持、鼓励和协助团队来完成任务。检验医学中团队需求和团队力量的一个典型事例是对危急值的沟通。团队工作为一个复杂的过程， ......