[概述]四、评述

在很长一段时间内,床护比几乎是我国卫生行政部门指导医疗机构配置护理人力的唯一一个量化指标。2011年底,原卫生部颁发的《中国护理事业发展规划纲要( 2011 — 2015年) 》提出,到2015年,全国三级综合医院、部分三级专科医院的医院床护比不低于1 ∶ 0.8 ,病区床护比不低于1 ∶ 0.6 。2014年,国家卫计委颁布的《优质护理服务评价细则》 ,也使用床护比作为护理质量的结构性指标[ 1 , 4 ] 。如能结合护患比、护理时数、基础设施建设、设备配备等做全面分析,则能更好地控制偏差[ 1 , 2 ......