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二 、华西医院护士职业生涯管理责任

华西医院认为,医院护理人员职业生涯管理是医院、各级管理部门和护士个人三方面都应承担的责任。因此,各方面都需要主动承担相应责任,通过医院、部门(科室)和护士个人的共同努力与合作,使每位护理人员的职业发展目标与组织发展目标和需要有机结合,使组织和个人都得到最大限度的发展。护士个人承担的职业生涯发展责任主要是,结合华西医院对不同层次护理人员的基本要求,进行自我分析、医院和科室需求分析,并立足本职进行个人发展的职业定位。在岗位上显示个人能力,不满足于现状,寻找和获得有关职业生涯发展的有关信息,对自己的职业发展进行 ......

——《从敬业到精业---华西护理创新管理》
书名:《从敬业到精业---华西护理创新管理》
栏目:从敬业到精业---华西护理创新管理 > 第三章 华西医院护理人才队伍建设 > 第四节 华西护理人才广阔的专业发展通路
作者:成翼娟
参编:石应康,方进博,宁宁,申文武,成翼娟
页码:73-74
版本:1
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2012-04-01
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