同时对用人单位提出整改意见,然后根据分级确定的管理模式进行管理,对1类企业实行重点管理,跟踪整改,原则上2次/年。分类结果与卫生部第49号令《建设项目职业病危害分类管理办法》的分类完全一致,即1类完全覆盖了高毒物质、超标严重、管理权不规范的企业。针对1类企业当中的超标危害企业、职业禁忌、疑似职业病、职业病等情况,制定了《超标危害企业追踪管理规范》、《职业健康损失管理规范》,落实职责,完善质量管理体系,保证了工作管理质量。对0类企业实施简化管理:对该类企业实施2年一次的监督,检查该企业的生产工艺是否发生变化 ......