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一、人员管理的意义

医院在人员管理中,应注意医院服务模式和对各级人员的需求相一致的特点。在人才选用上,逐步提高对各类人员的智力、能力、专业知识和道德等的要求,在服务过程中强调规范效应,提供高质量的医疗服务,满足患者的身心需要,以保证医院工作的正常运转。 ......

——《护士长手册》
书名:《护士长手册》
栏目:护士长手册 > 第六章 护士长人员管理 > 第一节 人员管理的概述
作者:丁淑贞
参编:亓月琴,崔小岩,王福贞,丁玫,丁四清
页码:87
版本:1
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2009-04-01
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