二、如何做到有效考核

当前，多数组织每年会对员工进行至少一次的绩效考核。事实上，绩效考核的确是人力资源管理中最困难的一个环节，考核指标的设计是否合理，考核方法的选择是否科学都影响到考核的结果，同时考核中各个环节来自组织环境的、员工关系的、个人偏好的许多因素都会造成对考核结果的影响。 ......