2﹒构建完善的乡村医生工资薪酬和福利待遇制度

确立乡村医生专职技术人员的工资待遇标准:由于乡村医生职业的专业化和公益性，应当实行专职技术人员的规范化运行模式，即政府应采取相应措施，将乡村医生纳入正规的专业技术人事编制或者劳动聘用范围之内，解决乡村医生半农半医的尴尬身份。当然，乡村医生也有权根据自己的意愿来参加养老保险和商业性保险，保险资金可以由镇卫生院（社区卫生服务中心）、村卫生室（社区卫生服务站）、乡村医生三方按适当比例支付，并根据国家有关规定由镇卫管办为乡村医生统一办理养老保险。只有在细节上对乡村医生进行无微不至的关怀，才能使其安居乐业，自愿扎根 ......