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一、医院领导体制的历史沿革

我国医院的领导体制变迁是一个不断探索与发展的过程。50年代初,我国学习前苏联医院领导体制,在一些医院实行医院管理一长制,这种制度由行政首长全权负责医院管理与决策。1956年党的八大确定“在企事业单位中,应当建立以党为核心的集体领导和个人负责相结合的领导体制”。此后,全国医院基本建立了党委(支部)一元化领导下的院长分工负责制。1982年,卫生部颁布了《全国医院工作条例》,对医院实行党委领导下的院长负责制,并对党委书记与院长职权作出了比较明确的划分。在股份制医院、民营医院、合资医院则有不少实行的是董事会负责制 ......

——《医院管理学.人力资源管理分册》
书名:《医院管理学.人力资源管理分册》
栏目:医院管理学.人力资源管理分册 > 第二章 医院组织结构与工作分析 > 第三节 医院领导体制
作者:曹荣桂
参编:刘金峰,方素珍,马达飞,孔辉,王亚臣
页码:22
版本:2
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2011-04-01
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