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第六章 医护人员绩效考评

精密的量化方式正在替代直觉和经验成为领先企业分析人力资源的主要工具。绩效考评是指一个对目标及如何去实现目标形成共识的过程。口腔医生是口腔诊所最重要的人力组成部分,是口腔诊所经济效益和社会效益最主要的创造者,对口腔诊所的发展和建设有着举足轻重的影响,因此对口腔医生的管理是口腔诊所开业管理的重要环节。建立一套客观、科学、有效的工作能力评价指标,对口腔医生的综合素质和工作绩效进行全面、公平的评价考核,对于提高口腔医生工作积极性和口腔医疗服务质量,促使口腔医生提高自身技术水平,提高疾病的诊断、治疗能力,改善服务态 ......

——《口腔医疗人力资源》
书名:《口腔医疗人力资源》
栏目:口腔医疗人力资源
作者:李刚
参编:
页码:79-84
版本:2
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2013-03-01
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