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四、技能培训

技能培训是临床护理人员培训内容的重要组成部分。在临床技能培训中,应当根据培训对象和内容的不同,灵活应用以上各种培训方法。技能培训是护理人员培训必不可少的培训形式,其更具有针对性,而且学时较短,注重每一项技能的讲解、演示、训练、模拟临床应用情境等,具体实施如下:1 ﹒组织团队中临床护理师资讨论制定技能培训计划。3 ﹒负责人按培训计划完成培训前准备工作包括:①明确参加培训护理人员的岗位层级,确定培训内容需求。对规范化培训期护士(N0~N1),由于其欠缺临床经验,培训时可采用演示法和练习法,对基础护理技术项目进 ......

——《临床护理人员岗位培训》
书名:《临床护理人员岗位培训》
栏目:临床护理人员岗位培训 > 第三章 护理人员岗位培训的教学方法及效果评估 > 第二节 护理人员岗位培训教学方法的应用
作者:温贤秀 孙晓燕
参编:张蒙,郑建华,雷花,孙晓燕,张蒙
页码:107-111
版本:1
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2013-09-01
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