一、常见的面试类型

目前，根据面试的形式划分，在招聘中常见的面试类型可分为五种。面试时，将多个求职者聚集在一起，并要求他们共同商讨并解决某个问题，这种面试叫小组讨论面试。在小组讨论面试过程中，面试官会观察每个求职者在活动中的一举一动，例如是否积极参与、是否有领导能力、协调能力、是否有牺牲精神等。不同用人单位会根据招聘的需要选择面试类型。要想顺利通过面试，求职者必须要去了解各单位的面试习惯与使用的面试类型，有针对性地做好充分准备。 ......