尽管经过了多年的改革实践,目前我国医院后勤管理体制普遍还是“小而全”的模式,医院办社会,承担了许多社会功能。这种体制在社会主义市场经济日趋完善和医药卫生体制改革不断深入的形势下,越来越显示出弊端:后勤队伍臃肿,管理效率低下,不利于医院集中精力搞好医疗服务。近些年,虽然有关后勤社会化的争论还很多,但基本上大家统一了认识:面对如此激烈的市场竞争,医院后勤社会化是今后医院发展的趋势,而医院后勤社会化往往从生活服务社会化开始的。例如,到目前为止,医院职工食堂、洗衣服务、电梯服务、保洁服务的社会化都已经取得了成功的 ......