（二）护理岗位分析实施要点

医院内部应大力宣传开展此项工作的思路及实施过程，力争取得全员的理解与重视，统一思想，同时要充分听取各方意见，增强护理岗位分析工作的透明度，以保证每一位护理人员的知情权、参与权、选择权和监督权，从而充分调动积极性和主动性，使护理岗位分析工作能够有效落实。在实施过程中，分析对象如有夸大自己工作的重要性、夸大其职责范围、故意抬高或降低素质要求等现象，研究人员应具备基本的甄别能力，避免护理岗位分析的内容出现偏差。 ......