[概述]二、人力资源规划的必要性

一个国家、一个地区、一个部门、一个单位为了实现今后一段时间的发展目标，必须对未来发展进行规划。而人力资源规划是总体发展规划中最重要的组成部分。医院人力资源规划是医院总体规划不可或缺的最重要的组成部分，是对医院人力资源开发和利用的总体设计，它是搞好医院人力资源管理的关键，一个好的人力资源规划必将起到支持和促进医院发展总目标实现的作用。医学科学的特点决定了卫生人力资源规划具有重要的意义。随着生命科学的重要地位越来越突出和医学科技的迅猛发展，高技术人才的引进和培养成为医院能否适应潮流的关键，而与之相适应的卫生人 ......