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[文献资料]一、护理管理主要依据的法律规范

与护理工作和护理管理关系密切、需要广大护理人员学习遵守的主要的法律、法规包括以下几类:(一)相关法律、法规、规章。主要指由各医疗机构根据本单位的情况制定公布的各类工作规范性文件,包括对业务技术工作的规范,对医务人员行为的规范和对管理工作方面的规范。这些常规、规程、工作制度、岗位职责等规范性文件,严格讲不属法律和法规,但是其具有规范工作的作用,是依法管理的依据,特别是对专业性强、技术要求严格的医疗护理工作,具有十分重要的意义和作用。以疾病诊疗护理常规和技术操作规程形式表达的规范性文件,属技术工作规范,是医疗 ......

——《医院管理学.护理管理分册》
书名:《医院管理学.护理管理分册》
栏目:医院管理学.护理管理分册 > 第十章 护理管理与法 > 第二节 护理管理与法
作者:林菊英
参编:左月燃,严渭然,巩玉秀,门寒隽,张培臖
页码:226-227
版本:1
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2007-01-01
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