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(四)营造亲和向上的团队精神,是打造医院优秀品牌的基础

团队精神是指在共同目标指引下,成员之间相互协作,共同努力奋斗,以期完成目标的精神境界,是在每个成员身上表现出来的团队意识和集体主义精神。一个驰名的医院品牌,必须要以一支优秀的工作团队为基础。否则,医学科技创新,学科建设的加强,医疗质量的迅速提高,医院综合竞争力的增加,都必将成为一句空话。培育和锻造团队精神,必须将医院奋斗目标特别是医院追求的品牌目标,向全体员工讲清楚,这既是对全体员工的一种利益吸引,又是对员工行为方向的一种界定,使之看准方向,增强信心,迎难而上。医院实行院务公开和民主管理,是医院群策群力, ......

——《医院管理学.医院文化分册》
书名:《医院管理学.医院文化分册》
栏目:医院管理学.医院文化分册 > 第七章 医院文化重在建设 > 第三节 在更高层次上推进医院文化建设 > 二、结合医院实际,认真学习企业文化理论
作者:曹荣桂
参编:周凤鸣,田文军,王彤,吕玉波,陈征友
页码:142-143
版本:2
出版社:人民卫生出版社
出版时间:2011-01-01
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