二、逆商——职场成功的关键

前些年，情商的概念被提出来以后，人们又认为一个人的成功与情商成正比，这种看法在某种意义上有它一定的道理。这家公司多年以来使用一套严格编制的考核题来筛选保险销售员的应聘者，该考核题涵盖了对申请人智商和情商的测试，通过的人入选，没能通过的被淘汰。近几年的很多实验结果证明，事实上逆商指数比智商，情商，教育程度，社会交际能力等更能预测一个人是否能够在事业上取得成功。斯多尔茨博士认为，逆商指数能够预测一个人的抗压能力、冒险精神、应变能力、工作效率、工作表现、进取精神乃至精力、体能，所以它能够比较准确地预测一个人的成功指数。