二、华西医院护理队伍建设

长期以来，我国医院护理人员的规范化培训与专业化发展都没有能够引起用人单位的足够重视。这就使医院护理人员，特别是高学历护士看不到自己的发展前途，导致护理人员流动比例呈逐年上升趋势。如何通过护理人员的规范化培训和专业化发展一体化模式的建立，有效解决临床护理人员数量和质量方面存在的问题，满足毕业护士就业，医院用人，乃至护理人员专业发展的需要，达到完善队伍建设，调动医院护理人员专业的投入激情，稳定护士队伍。促进医院护理人力资源可持续发展，成为华西医院领导与护理管理人员共同关心的问题。只有这样，才能使医院护理人力资 ......