管理者的思想

亚里士多德说过：“教师的力量是无穷无尽的，因为他们的思想可以被学生无限地深化和传播”。笔者认为，优秀管理者就应该像一个教父，员工则成为其信徒，这样才会形成思想上的统一性与组织上的凝聚力。优秀的管理者有能力调动员工的积极性，让员工自觉自愿地为组织付出。不优秀的管理者则只会走形式、讲空洞的道理，而员工对这些道理统统不屑一顾。就要在推敲过程中纠正过去的思想与行为。