绩效考评管理

绩效考评是贯彻和落实医院经营管理目标的重要环节，通过对医务人员的工作考核与评价，判断其潜在发展能力，并作为对其奖惩的依据。绩效考评只是医院绩效管理过程中的一个环节，医院绩效管理的实施有利于提升计划管理的有效性、提高管理者的管理水平、发现医院管理问题、提高整体运作效率。绩效管理作为一个有效的管理工具，它提供的不仅仅是一个奖罚手段，更重要的意义在于促进工作改进和业绩提高，激励医务人员的业绩持续改进，并最终实现更好地为社会服务的战略目标。